Ciudad de México, 22 de octubre de 2024.
Por Redacción
*Reconoce FSTSE a la presidenta Claudia Sheinbaum y el cumplimiento de los compromisos conquistados: Joel Ayala
Como resultado de las relaciones de diálogo permanente y propositivo entre el Gobierno federal y la Federación de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del Estado (FSTSE), se alcanzó el acuerdo para dar fiel cumplimiento a los estímulos económicos de fin de año, conocidos como «Vales de Despensa», informó este 22 de octubre de 2024 el líder nacional de la Central FSTSE, Joel Ayala Almeida.
Entrevistado en la sede nacional de esa federación, detalló que hoy se signó el acuerdo que ratifica la prestación convertida históricamente como derecho laboral por concepto de Estímulos Económicos de Fin de Año, conocidos como Vales de Despensa.
«Resulta ampliamente satisfactorio su entero cumplimiento al obtener 14 mil 500 pesos, que permite valorar la concertación ante el Gobierno federal en esta etapa de limitaciones presupuestales de las Finanzas Públicas Federales», explicó.
Ayala Almeida reveló a los reporteros que el presente beneficio económico se entregará de manera oportuna y en una sola exhibición al personal operativo en activo a partir del mes de diciembre del presente año.
En un mensaje a la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, el lider de la FSTSE indicó que «vaya nuestro reconocimiento a nuestra mandataria por cumplir los compromisos expresados, incrementando gradualmente el poder adquisitivo de los Trabajadores al Servicio del Estado, acorde a su Proyecto de Nación, significándose con esta acción las reivindicaciones de los trabajadores que prestan sus servicios a las instituciones que conforman al estado mexicano».

Más historias
México anticipa una gran demanda en la construcción tras destinar 5.7 billones de pesos al desarrollo de los sectores energético, transportes y comunicación entre 2026 y 2030
PRESIDENTA CONSTITUCIONAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS Y COMANDANTA SUPREMA DE LAS FUERZAS ARMADAS CLAUDIA SHEINBAUM PARDO
49% de los candidatos dejar de responder durante el proceso de contratación ante información poco clara