Ciudad de México, 8 de marzo de 2021.
La encuesta refleja datos positivos sobre el acceso a oportunidades laborales y equidad salarial.
Grupo Adecco México realizó una encuesta a mujeres de diferentes empresas y sectores para evaluar las condiciones de trabajo, oportunidades salariales y discriminación laboral. La encuesta ha arrojado diferentes resultados, tanto positivos como negativos.
Los resultados positivos
Cuando se preguntó a las mujeres “¿Consideras que en México hemos avanzado en condiciones de igualdad de género?”, 66% afirma que sí, es decir, los esfuerzos de las empresas e industrias están rindiendo furtos favorables para la mujer.
A pesar de que en México sólo el 10% de los puestos directivos es ocupado por mujeres, el 55% de las mujeres encuestadas considera que hoy en día, mujeres y hombres tienen las mismas oportunidades para aspirar a puestos de dirección.
“Los resultados de la encuesta son alentadores, sin embargo, es tiempo de pasar de una retórica a las acciones claras que ayuden a las empresas a colocar a más mujeres en puestos de mayor jerarquía”, señala Erika de la Barrera, gerente de Responsabilidad Social de Grupo Adecco México.
Lo que hay que trabajar
Desafortunadamente, el 16% de las mujeres reveló que ha sufrido algún tipo de discriminación en el centro de trabajo, mientras que el 13% reconoce haber sido víctima de algún tipo de violencia u hostigamiento laboral, según indica la encuesta.
De acuerdo con la Organización Internacional del Trabajo, ha sido más difícil para las mujeres recuperar las posiciones laborales que tenían antes de la pandemia, debido a que muchas de ellas estaban empleadas en los sectores más afectados por la crisis, como hostelería, gastronomía y el turismo.
Erika de la Barrera, gerente de Responsabilidad Social de Grupo Adecco México comenta que “se han realizado estudios donde muestran que 1 de cada 3 madres está pensando en renunciar y/o en bajar el ritmo de su carrera profesional, dados los enormes desafíos que enfrentan las madres en el trabajo y en casa, a diferencia de los padres”.
La encuesta confirma esta información, ya que el 45% de las mujeres considera que sus responsabilidades familiares han sido un factor influyente para poder acceder a mejores oportunidades de capacitación, formación y desarrollo.
Acerca de Grupo Adecco México
Grupo Adecco, es el socio de soluciones de capital humano líder en el mundo, con más de 30 mil colaboradores en México, presta servicios en todo el país a través de sus más de 80 sucursales dando a más de 30 mil personas la oportunidad de un empleo formal, cuenta además con una base de más 1 millón de candidatos captados bajo los procesos más rigurosos, innovadores y actualizados en materia de selección de personal. En México, Grupo Adecco tiene presencia a través de dos marcas líderes:
Adecco. Servicios de reclutamiento, selección y tercerización de personal, maquila de nómina y externalización de servicios conocida como Recruitment Process Outsourcing (RPO) o Business Process Outsourcing (BPO); OnSite y servicios de capacitación y consultoría organizacional.
Spring Professional. Consultora de headhuntig para perfiles gerenciales y directivos de alta especialización.
Acerca de The Adecco Group
The Adecco Group es la empresa líder mundial en soluciones de recursos humanos. Capacita, desarrolla y contrata talento en 60 países. Como compañía Fortune Global 500, lidera con el ejemplo, creando valor compartido para el futuro del trabajo. Su cultura de inclusión, emprendimiento y trabajo ha hecho que sus más de 35,000 empleados, coloquen a The Adecco Gorup como el número 11 en la lista Great Place to Work® – Los mejores lugares de trabajo del mundo para 2019. The Adecco Group tiene su sede en Zúrich, Suiza y cotiza en el SIX Swiss Exchange, ADEN. Cuenta con nueve marcas líderes mundiales: Adecco, Adia, Badenoch & Clark, Asamblea General, Lee Hecht Harrison, Modis, Pontón, Spring Professional y Vettery.
Contactos de prensa: Atrevia México, Alfredo Garduño, Tel. 52+ 55 3927 5164, agarduno@atrevia.com Grupo Adecco México, Verónica Lara. Prensa y Relaciones Públicas, Tel. 52+ 55 2741 0760 veronica.lara@adecco.com
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